【株式会社協和】２年連続で健康経営優良法人（中小規模法人部門）に認定されました

株式会社協和（代表取締役社長：古田嶋 徹、資本金：9,800万円、本社：東京都千代田区）は、経済産業省及び日本健康会議が選定する「健康経営優良法人認定制度」において、「健康経営優良法人 2026（中小規模法人部門）」に２年連続で認定されたことをお知らせいたします。
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当社は、2023年に「健康経営宣言」を発信。
経営理念の中にある「社員の成長、幸せを第一とし、ともに発展を目指す」を実践し続け、健康経営に取り組んでおります。そしてこれからも、一人ひとりが仕事における自己実現とワークライフバランスを充実させ、心身ともに健康で、能力を存分に発揮できる環境づくりの向上を目指します。

健康経営に関する主な取り組み

定期健康診断の実施
・社員全員には年1回の健康診断の費用負担、人間ドック受診の一部費用負担。
・女性特有のがん検診を２０歳以上に引き下げ
・４5歳以上の全社員に向けた腫瘍マーカーの費用負担。
・インフルエンザワクチン集団接種
健康意識の醸成と疾病予防
・健康保険組合と連携した保健指導や、個別フォローアップの実施。
ストレスチェック
・２０２０年度から専用アプリを使用したストレスチェックを実施。
ワーク・ライフ・バランスの推進
・年次有給休暇の取得率70%以上、育児休業取得率女性100%。
健康をテーマとした情報発信
・働きやすい職場づくりに向けた委員会を発足し、健康づくりに関する
　コンテンツの提供による周知を実施。
・社員が産業医とともに健康づくりを話し合える場の定期実施。

健康経営優良法人認定制度について

経済産業省「健康経営優良法人認定制度」ウェブサイト
https://www.meti.go.jp/policy/mono_info_service/healthcare/kenkoukeiei_yuryouhouzin.html

株式会社協和

1948年ランドセルメーカーとして創業。
1980年代ランドセルに加え、トラベルバッグ、ビジネスバッグそしてカジュアルバッグといった鞄の企画・製造・販売を行う総合鞄メーカー。
自社工場を千葉県野田市に構え、軽量化、耐久性、快適性といった品質と安全性にこだわったランドセルを製造。
協和は広範な製品群を展開するだけでなく直営店を全国で展開。
高い技術力と独自のサービスにより製品の品質向上と顧客満足度の向上を目指すとともに、社会貢献に向けた取り組みを行っております。

協和の健康経営の取り組み

https://www.kyowa-bag.co.jp/csr/
会社概要
会社名 ：　株式会社協和
所在地 ：　東京都千代田区東神田2-10-16
代表者 ：　古田嶋 徹
創　業 ：　1948年
URL　 ：　http://kyowa-bag.co.jp/
事業内容：　鞄総合メーカー


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