ランスタッドのプレスリリース（ページ 6）
エンプロイヤーブランド調査日本版を公開 転職行動は鈍化もZ世代は17％が転職を計画 動機付け上位にワークライフバランス、周囲のサポート、職務への感謝
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- 2025-06-04 15:00:00
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今年のプライド月間は知って、参加して、賞品をGET! 東京プライド2025ブース出展と連動してSNSキャンペーンを開催
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- 2025-05-28 15:00:00
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外資系企業での働き方を人事担当者が語る第17回ランチタイムオンラインイベントぶっちゃけ外資系トークを5月26日開催
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- 2025-05-19 11:00:00
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ランスタッド 斎藤潤子がMCEI東京支部5月定例研究会に登壇、「従業員価値提案（EVP）から学ぶ顧客理解と価値創出」
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- 2025-05-16 11:30:00
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医療従事者は転職活動でメンタルヘルス支援を優先している一方で技術研修では遅れを取っていることがランスタッドの調査で判明
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- 2025-05-13 11:00:00
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視覚障がい体験や妊婦体験も加わりEXPOオランダパビリオンで５つのダイバーシティ体験を提供。未来の職場を考える機会に
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- ランスタッド
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- 2025-05-12 11:00:00
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「スキル経済」の新常識：稼げる人材、伸びる企業の鍵となるスキルは？リーダーシップよりも倫理的判断力、共感力、忍耐力・冷静さを求める傾向
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- 2025-05-09 14:30:00
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「東京プライド 2025」に4年連続の参加を決定。多様性と連帯、プライドを象徴するレインボーのシリコンバンド＆リングとともに記念撮影をどうぞ
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- 2025-04-15 15:00:00
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1日CEOになるプログラムを通じて社員が提案した企画が実現 登録キャンペーン「春つなぐキャラバン」を西日本各地で開催
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- 2025-04-02 15:32:27
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問題を抱える社員を生まない組織づくりとは？職務記述書・雇用契約書の重要性を弁護士が実例を踏まえ解説する人事、労務アップデートセミナー〈職務記述書・雇用契約書編〉を開催
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- 2025-04-01 16:21:25
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女性管理職比率が2年間で4ポイント上昇 自主的キャリア構築を促進するウェビナーや支店長へのキャリアパスを築くパイロットプログラムを展開
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- 2025-03-27 11:30:00
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発達障がいから生理痛体験まで、大阪・関西万博オランダパビリオンにて最新テクノロジーを活用した未来の職場を考えるダイバーシティ体験を提供
- 発表会社
- ランスタッド
- 配信日時
- 2025-03-26 15:00:00
- 配信元
- PR TIMES
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