小笠原 隆夫氏 コラムのニュース（ページ 10）一覧
専門職で年収の高い人を労働時間の規制から外す「高度プロフェッショナル制度」、いわゆる「残業代ゼロ」制度の導入を巡って、政府が「年間１０４日以上」の休日確保を義務づける方針であることが明らかになったという報道がありました。 07/13 11:23
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「ブラック労働」の経営者に聞かせたい、社員が“辞められない理由”
あるウェブサイトに「ブラック労働」に関する記事があり、そこで取りあげられていたのは「塾講師」に関する話でした。 07/07 11:57
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このところ、何かと取りざたされる「働き方改革」について、最近いくつかセミナーを聞いたり、イベントに参加したりしています。 07/04 11:43
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「会社での経費精算」の話と、仕事とプライベートを切り分ける難しさの話
会社勤めの人であれば、ほぼ全員が何かしらの「経費精算」をしたことがあると思います。 07/03 11:37
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日本生産性本部がおこなった「２０１７年度新入社員春の意識調査」で、「あなたは一つの会社に、最低でもどのくらい勤めるべきだと思いますか？」という設問に対し、「それなりの理由があれば期間は関係ない」という回答が２３．８％となり、「２～３年」と答えた３２．７％に次ぐ数字になっているそうです。 06/30 11:41
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４月に入社した新入社員も、入社からそろそろ３カ月が経ち、とっくに現場に出ている人も、まだまだ研修が続く人もいろいろでしょうが、会社にはそれなりに慣れてきたころではないかと思います。 06/27 11:33
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ヤマト運輸の動きに思う「やめるサービス」「続けるサービス」を決める難しさ
ヤマト運輸が、宅配便サービスに関する料金値上げ、時間帯配達で一部の扱いの取りやめなど、サービスの見直しをおこなっているという記事を、最近よく目にします。 06/26 11:56
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「シニア活躍」のために本人、会社、両者がそれぞれやるべきこと
働き方改革や労働力不足への対策の一環として、シニア人材の活躍の場を広げようということで、「シニア活躍」に向けた取り組みが、いろいろなところで行われるようになっています。 06/21 11:29
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その取り組みは「こだわり」か、それともただ「頑固」なだけか？
例えば、こだわりの店、こだわりの品などと言えば、何か良い意味で特別な感じがすると思います。 06/16 12:11
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