VAPが新人発掘プロジェクト「Be VAP」を開始

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株式会社バップ（代表取締役社長執行役員　安岡 喜郎）は2023年7月3日（月）より、新人発掘プロジェクト“VAPマンスリーオーディション 「Be VAP」（ビバップ）”をスタートする。
　
「Be VAP」は日本テレビグループの総合エンタテインメントカンパニーであるバップが、新たな才能の発掘を目的として開催する、毎月開催のオーディション。毎月末で応募を締め切り、翌月末までには応募者は結果がわかる。
年齢、性別問わず広く募集を行うもので、歌手、バンド、シンガーソングライター、プレイヤー、モデル、俳優など、ジャンルも問わない。


応募は公式ホームページhttps://www.vap.co.jp/be-vap/からWEB上で行い、翌月には結果がわかるので、事務局は「あなたの中に眠っている才能をぜひ一緒に見つけましょう。気軽に応募してください」とのこと。今後はマンスリーオーディション以外にも随時オーディションを行っていく予定で、優秀者には楽曲制作のサポートやボイストレーニング、ワークショップ参加、イベントや番組出演へのエントリーなど、応募者の特性に合わせて全面的にバックアップしていく。


【VAPマンスリーオーディション「Be VAP」ホームページ】
https://www.vap.co.jp/be-vap/


［問い合わせ］
VAPマンスリーオーディション「Be VAP」
Mail：be-vap@vap.co.jp
※件名に「VAPマンスリーオーディション「Be VAP」 問い合わせ」と明記してください

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