Scene Live、「働きがいのある会社」に2年連続認定！福利厚生やオフィス環境、休暇の取りやすさが高評価

「ノー財布出勤制度」や「インタビューランチ」など、独自の制度を展開



セールス・HRテック領域のSaaSを開発・提供する株式会社Scene Live（本社：大阪府大阪市、代表取締役社長：磯村 亮典、以下：Scene Live）は、Great Place to Work(R) Institute Japan（以下GPTW Japan）が実施する調査において、2年連続で「働きがいのある会社」に認定されたことをお知らせいたします。

今回の調査では、「福利厚生・メリットが充実している」「働く環境の設備が整っている」「休暇がとりやすい」の3項目が、同規模の他社と比較した際の当社の強みとして挙げられました。


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「働きがいのある会社」認定とは
GPTW Japanが提供するアンケートに社員が回答し、一定基準に達した会社が認定される制度です。現在、世界約170ヶ国で実施され、日本においても企業の働きがいを示す代表的なグローバル指標として認知されています。

Scene Liveは2025年に初めて認定され、2026年2月には「働きがいのある会社」ランキング ベスト100の小規模部門（従業員数25～99名）において全国第31位に選出されました。

今回、2回目の認定を受け、2年連続で「働きがいのある会社」に認定されました。
Scene Liveが評価されたポイント

福利厚生・メリットが充実している　　　　　　　　　　　　　　　　　　

社員が安心して働きながら成長できるよう、生活面のサポートからスキルアップまで、幅広い福利厚生制度を整備しています。
- ノー財布出勤制度
オフィス内のドリンクやお菓子を無料で利用できるほか、昼食用のお弁当の費用を一部会社が負担。日々の金銭的・労力的負担を軽減しています。

- 学習支援制度・資格取得支援制度「学習支援制度」では学習内容を幅広く対象とし、年間最大6万円（税別）まで費用を補助しています。また、「資格取得支援制度」では、会社が推奨する資格や業務上必要と認めた資格などを対象に、受験料や講座受講料などを全額補助しています。

- ランチインタビュー制度
社員が部署を超えて話を聞きたい相手にランチを通じてインタビューできる制度です。ランチ代は会社が負担し、知識や経験の共有、キャリア形成を促進しています。

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働く環境の整備が整っている

社員一人ひとりが快適に働けるよう、業務の効率化とコミュニケーションの活性化を両立するオフィス環境を整えています。執務スペースの全席にデュアルモニターを完備するとともに、人数や用途に応じて利用できる会議室や商談用ブースを設置。業務内容に合わせて働く場所を選べる環境を整備しています。

また、ランチや休憩、社員同士の交流などに活用できる開放的なフリースペースや、飲み物・お菓子を備えたリフレッシュスペースも設けています。現在はオフィスの内装工事を進めており、工事後は既存の壁が撤去され、より開放的な空間になる予定です。社員同士が気軽にコミュニケーションを取りやすくなり、部署を超えた交流や情報共有がさらに活発になることも期待しています。
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休暇がとりやすい

仕事とプライベートの両方を充実させられるよう、休暇制度の整備に取り組んでいます。年間休日は125日以上を確保し、春・夏・冬には8～10日程度、秋にも4連休といった大型連休を設けています。また、年次有給休暇に加え、誕生日月に1日取得できる「アニバーサリー休暇」や、体調不良・けがなどの突発的な事情に対応する「傷病休暇（※条件あり）」を導入しています。

さらに、部署や業務に応じてフレックスタイム制度やリモートワークを取り入れるなど、社員がそれぞれのライフスタイルに合わせて働ける環境づくりを推進しています。

こうした取り組みにより、コミュニケーションの活性化や業務に集中しやすい環境づくりを実現し、過去5年間で社員数は約1.7倍、売上は約2.5倍へと成長しており、働きやすい環境づくりと、企業の成長を両立させています。
「仕事は生活の一部」という考えから、持続的に力を発揮できる組織へ　　　
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代表取締役社長　磯村 亮典
Scene Liveでは、「仕事は生活の一部」という考えのもと、仕事とプライベートの双方を充実させることを大切にしています。
代表の磯村は、「70％の力で働いてほしい」という考えを掲げています。常に全力で走り続けるのではなく、無理なく力を発揮し続けられる環境を整えることが、社員一人ひとりのパフォーマンスの最大化につながると考えているためです。

こうした考えのもと、福利厚生の充実や働きやすいオフィス環境の整備、柔軟な働き方の推進など、社員が安心して長く活躍できる組織づくりに取り組んでいます。





過去の受賞履歴
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- 「ホワイト企業認定」プラチナランク受賞（2026年）
- 「ストレスフリーカンパニー」3年連続受賞（2026年）
- 「働きがいのある会社」ベスト100選出（2026年）

今後もScene Liveは、社員一人ひとりが働きがいを感じながら、持続的に成長できる環境づくりを進めてまいります。
会社概要
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[表: https://prtimes.jp/data/corp/90268/table/155_1_9782ec1a3fe170f22030d26d261b116f.jpg?v=202611051245 ]
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