【9/2(火)AI×組織イベント|追加特典】採用プロセスをAIで劇的改善!「採用プロセス診断シート」をブース来場者限定で提供決定!
プレスリリース発表元企業:プロトスター株式会社
配信日時: 2025-08-07 12:13:55
実際に応募数や面接通過率の向上など300-600%の改善効果の実績を上げた企業の事例をもとに開発されたノウハウを凝縮。自社の採用課題とポテンシャルを数値で可視化し、具体的な改善策を発見する。
[画像1: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-ca5a50c7a640609ee3a7ac1549f9510c-1840x900.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
挑戦者支援をミッションに掲げる、プロトスター株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役:前川英麿)は、AI時代の組織変革をテーマにしたイベント「AI ON LIVE 2025」を、2025年9月2日(火)に東京大学 伊藤謝恩ホールにて開催いたします。
この度、出展ブースに来場された方限定の特典として、株式会社Michibiku Group提供による特別コンテンツ「他社事例付き/明日から使える採用プロセス診断シート」の提供が決定いたしました。
採用競争が激化し、多くの企業がプロセスの非効率性に課題を抱える中、本診断シートは自社の採用活動を客観的に評価し、AI活用による具体的な改善余地を数値で把握できる便利コンテンツです。イベント当日は、ぜひ同社ブースへお立ち寄りください。
公式サイト: https://ai-o-n.com/
【ブース訪問特典】他社事例付き/採用プロセス診断シート ~AIで何倍改善できる?~
[画像2: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-96eaf1510bca976a330a99140b291f08-1190x1684.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
マッハスカウト( https://mach-scout.jp/ )で培った採用効率化のノウハウを凝縮した、自己採点式の診断シートです。
各項目に回答するだけで、貴社の採用プロセスにおける課題と、AI活用によってどれだけの改善ポテンシャルがあるかを具体的にあぶり出すことができます。
▽本特典で得られること
- 改善余地の数値化: 専門企業の診断基準に基づき、自社の採用プロセスの改善余地を客観的な数値で把握できます。
- 成功事例の学習: 実際に300-600%の業務改善を達成した企業の事例(匿名)から、具体的な施策のヒントを得られます。
- 明日から使える打ち手の発見: 診断結果を基に、AIを活用して優先的に着手すべき改善アクションが明確になります。
▽こんな方におすすめです
- 採用活動に時間とコストがかかりすぎていると感じる経営者・人事責任者
- 候補者とのコミュニケーションに課題を感じている採用担当者
- データに基づいた客観的な視点で採用プロセスを見直したい方
▽提供条件
- イベント当日に株式会社Michibiku Groupの出展ブースへお越しいただき、お名刺を交換された方
※PDFデータにて、後日送付いたします。
開催概要
名称: AI ON LIVE 2025日時: 2025年9月2日(火) 12:30~19:00
会場: 東京大学 伊藤謝恩ホール( 〒113-0033 東京都文京区本郷7丁目3−1 )
アクセス:本郷三丁目駅(地下鉄丸の内線)徒歩8分/ 本郷三丁目駅(地下鉄大江戸線)徒歩6分
参加対象: 経営者、役員、人事責任者、DX推進担当者、AI活用に関心のある全てのビジネスパーソン
参加費: 無料
定員: 500名(※定員に達し次第、受付を締め切ります)
公式サイト(参加申込): https://ai-o-n.com/
主催: プロトスター株式会社
重要テーマと豪華登壇者情報
[画像3: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-5023191374b4bba67c4e0fbed76c2c66-1840x1040.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]「AIの進化を前提とした、組織と個人の未来~これからの人事に求められる役割とは~」
久保田 陽登美 氏(株式会社松尾研究所 取締役 副社長)
「AI時代における淘汰の法則とは?~5年後に消える人と稼ぐ人~」
茂木 健一郎 氏(脳科学者)× 入山 章栄 氏(経営学者)
「AIエージェントが拓く、最先端のデジタル人的資本経営」
~国内外のデータと事例で語る『強い組織』のつくりかた~
石原 直子氏(株式会社エクサウィザーズ はたらくAI&DX研究所 所長)
他、ハヤカワ五味氏、渡邉英徳氏、樋口恭介氏など産学領域のキーパーソンが登壇。
その他にも特典あり!
[画像4: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-ef59513c698a4e7487d3bbc92afe8c0c-1840x900.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ][画像5: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-a5b370b6d54720981fa09af86c3a11e8-1840x900.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]
- 元ニトリ人事責任者による特別レポート『AIシフトで問われる真の上司力』
- AI仕事術をアップデートする実務プロンプト集
- 【VC監修】イノベーションの土壌を育む AI事業開発プロンプト集
AI ON LIVE 交流エリア ~参加者同士がつながる、対話の場~
[画像6: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-b0e04cf692e7fc0b172662eeb19269ac-1840x900.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]本イベントの参加者同士の繋がりを最大化する「交流エリア」をご用意しております。
AI体験ワークショップ
[画像7: https://prcdn.freetls.fastly.net/release_image/23145/133/23145-133-963085d24660fd70b9e93548b7b373ce-920x500.png?width=536&quality=85%2C75&format=jpeg&auto=webp&fit=bounds&bg-color=fff ]専門知識不要で、AIを使いこなす感覚をその場で掴める3つの実践ワークショップを開催します。
今ならまだ間に合う!初心者向けAIプロンプト講座
誰でもできる!DifyでローコードAI開発入門
AIと創る、SFプロトタイピング事業構想ワークショップ
本イベントに関するお問い合わせ先
AI ON LIVE 2025 運営事務局Email: info-aionlive@theprotostar.co
※本イベントへの協賛をご検討の皆様も同窓口までお気軽にお問い合わせください。
プロトスター株式会社について
「挑戦者と共に より良い時代をつくる」をミッションに掲げ、挑戦者を多角的に支援しています。国内最大級の起業家・投資家マッチングサービス「StartupList」や起業家支援メディア「起業LOG」の運営、大企業との共創促進事業などを展開。AIという変化に直面する全ての組織と個人も挑戦者と捉え、産学の知を結集する本カンファレンスを通じ、未来への洞察と実践の解を提供します。所在地:〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-4 日本橋富沢町ビル 501
資本金:89,098,750円
設立日:2016年11月30日
従業員数:約60名(パート、契約社員含む)
URL:https://www.theprotostar.co/
参加団体:
・経済産業省 J-Startup Supporters
・経済産業省 九州経済産業局 J-Startup KYUSHU
・東京都 Tokyo Innovation Base スターティングメンバー
・東京都産業労働局 インキュベーションHUB推進プロジェクト 平成28年度採択事業
・独立行政法人中小企業基盤整備機構 スタートアップエンジェル連携推進協議会(SAN)会員
・つくばスタートアップ・エコシステム・コンソーシアム 正会員
・Diagonal Run Tokyo OFFICIAL SUPPLIERS
・一般社団法人日本ベンチャーキャピタル協会 賛助会員
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