A-mind、未経験Webデザイナー採用枠を増員を発表

──「思想より素直さ」新しい人材投資戦略



【概要】
株式会社A-mind（本社：東京都新宿区、代表取締役：桑田渚生）は、未経験Webデザイナーの採用枠を2025年秋より大幅に拡大することを発表いたしました。デザイン職を志望する人材は年々増加している一方で、業界では「経験者偏重」の傾向が強まり、未経験者の入口は著しく狭まっています。
A-mindはこの現状に対し、「下手な経験者よりも、素直で実直な未経験者の方が成長余地が大きい」と判断。従来の採用基準を見直し、未経験者に投資する新たな育成戦略を導入します。

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【市場背景】
国内のWebデザイナー志望者数は直近5年間で約1.8倍に増加（※自社調査）。
一方で求人票の70％以上が「経験者のみ」を対象としているのが現状。
スクール卒業生や独学者が就職できず、「スキルはあるのに経験がない」という理由で機会を失っている。

さらにAIツールの普及により、「作業としてのデザイン」は自動化が進行。今後必要とされるのは 課題解決を目的にした“マーケティング型デザイン” です。

【A-mindの新戦略】
A-mindは未経験採用を単なる育成ではなく「事業成長への投資」と位置づけています。


思想に縛られない柔軟性：下手な経験より、ゼロから吸収できる素直さを評価。
実案件ベースの成長：採用後すぐにマーケティング現場でのデザインを経験。
デザイン＝売上への貢献：ツール操作だけでなく、数値改善やブランド強化まで学習。


これにより、短期間で「市場で通用する人材」への成長を促します。


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【高田仁（クリエイティブ部門最高責任者）コメント】
「経験者だから安心、という考え方はもう古い。
むしろ“半端な経験”がある人ほど独自のこだわりが強く、学びを拒むケースも多い。
A-mindが求めているのは、素直に吸収し、実直に取り組める人材です。
未経験から挑戦する方にこそ、大きなチャンスがあると信じています。」

【採用情報】
職種：Webデザイナー（未経験歓迎）
雇用形態：正社員／契約社員
給与：月給25万～50万円
休日休暇：土日祝休み／年間休日125日以上
待遇：研修制度・資格取得支援・服装自由


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【今後の展望】
A-mindは2026年度までに未経験Webデザイナー100名の育成を目標に掲げています。採用した人材はSNSマーケティング・Web制作のプロジェクトに参画し、実務と教育を並行して経験。数値で成果を出
せる「マーケティング型デザイナー」を業界に輩出していきます。

【会社概要】
会社名：株式会社A-mind
所在地：東京都新宿区富久町1-2
代表者：代表取締役 桑田渚生
設立：2024年5月
事業内容：人材紹介／SNSマーケティング支援／Web制作／教育事業
公式サイト：https://a-mind.co.jp

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