「尋ねて、聴く」。それだけで相手の能力を驚くほど引き出すことができる最強バイブル『世界最高の質問術　一流のビジネスリーダー45人が実践する人を動かす「問いかけ」の極意』4月16日に発売決定！

適切で効果的な質問こそが、個人の能力を引き出し、チームの力を最大化して、組織と業績を大きく変えていく



「質問」を中心に据えたリーダーシップを豊富な実例とともに説く『世界最高の質問術　一流のビジネスリーダー45人が実践する人を動かす「問いかけ」の極意』を4月16日、新潮社より刊行いたします。
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本書は、リーダーシップについて研究を重ねてきたふたりのプロフェッショナルが「質問で導く」方法について記したビジネス書です。マリオット、デュポンといった世界的な企業の経営者に加え、組織を劇的に改善したとして評価された米潜水艦艦長、市長、高校校長など45人のリーダーたちに、著者ふたりは５つの質問をし、そこから導かれたノウハウを整理したものが1冊の本になりました。

著者たちが45人のリーダーたちに投げかけたのは、次の質問です。
●いつから質問を使い始めたか。そのきっかけは何か。
●質問を使うとき、どういう点に気をつけているか。
●どういう質問が最も役に立ったか。
●質問で率いることは、（Ａ）会社に、（Ｂ）リーダーとしてのあなた自身に、どういう影響を及ぼしたか。
●質問を使い始めたことで、あなたはリーダーとしてどう変わったか。

本書の中で、あるリーダーは「適切な質問をすればするほど、すべての答えを知っている必要がなくなる」「意見をいえば、反論されるが、質問すれば、答えが返ってくる」とも語っています。

部下の「能力を引き出す質問」と「抑圧する質問」。質問の頻度やタイミング。ゆるい尋ね方の驚くべき効果。質問するときの姿勢について。答えがかえってきたときの態度について。あるいは明らかに間違った答えにどう対応すべきなのか――ありとあらゆる角度から「リーダーが身につけるべき質問技法」を伝えてくれるのが本作です。

■書籍内容紹介
「深い熟考を促す質問をせよ」「ゆるい尋ね方をしよう」「賛成できない話こそ、じっくりと耳を傾ける」など、30年以上に及ぶリーダー育成の研究と実践、そして世界のトップへのインタビューから導き出した「完全無欠の質問術」をこの1冊に。


【目次】
第１部質問の力
第１章 リーダーがこんなに強力なツールを使わないのはもったいない
第2章 問う文化はいいことずくめ

第2部　効果的な質問をせよ
第3章　質問するのがむずかしいのはなぜか
第4章　いい質問をせよ
第5章　質問の技法
第6章　質問する文化を築け

第3部　リーダーが知っておくべき質問のこつ-いつ、どのように質問すればいいか
第７章　質問を使って、部下を率いる
第８章　質問でチームを築く
第９章　質問の力で、問題を解決する
第１０章　質問を駆使し、戦略を立て、変化を生み出す
終章　質問するリーダーになる


■著者紹介
マイケル・J・マーコード
ジョージ・ワシントン大学名誉教授。リーダーシップ、グローバルチーム、アクションラーニングをテーマにした27 冊の著書がある。
ボブ・ティード
190 カ国以上のリーダーがフォローするブログ、LeadingWithQuestions.com のCEO。世界的なキリスト宣教団体であるCru の米国リーダーシップ開発チームのメンバーでもある。『Great Leaders Ask Questions』など5 冊の人気書籍の著者。


■書籍データ
【タイトル】『世界最高の質問術　一流のビジネスリーダー45人が実践する人を動かす「問いかけ」の極意』
【著者名】マイケル・Ｊ・マーコード、ボブ・ティード著　黒輪篤嗣訳
【発売日】2025年4月16日
【造本】四六判
【定価】2640円（税込）
【ISBN】978-4-10- 507451-7
【URL】https://www.shinchosha.co.jp/book/507451/

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