人の可能性を見極めウェルビーイングを実現する「ミキワメ」が、株式会社ファイントゥデイ様の利用事例を掲載しました

プレスリリース発表元企業:リーディングマーク

配信日時: 2023-06-20 10:00:00

ミキワメを利用し、少数精鋭の人事組織で効率よく新卒採用を立ち上げ成功

株式会社リーディングマーク(本社:東京都港区、代表取締役社長:飯田 悠司、以下リーディングマーク)が提供する、人の可能性を見極めウェルビーイングを実現する「ミキワメ」の株式会社ファイントゥデイ様(本社:東京都港区 代表取締役 社長兼CEO 小森 哲郎氏)の利用事例を掲載しました。



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(インタビュイー:株式会社ファイントゥデイ 採用グループ マネージャー 赤根緑様)

株式会社ファイントゥデイ様は、ヘアケアブランド「TSUBAKI(ツバキ)」や「fino(フィーノ)」、スキンケアブランド「SENKA(センカ)」、男性向けブランド「uno(ウーノ)」、中国市場で支持が高い「KUYURA(クユラ)」などの様々なトップブランドを持つリーディングカンパニーです。トイレタリー(日用品)化粧品業界に
おいて、パーソナルケア製品のマーケティング・販売を行い、2021年7月に株式会社資生堂および株式会社エフティ資生堂からパーソナルケア事業を引き継ぎ、事業開始しています。
様々なトップブランドを保有している同社では、より多くの生活者に価値を提供すべく、新たな仲間を採用し組織体制を強化しています。

株式会社ファイントゥデイ様の活用と効果


株式会社ファイントゥデイ様は、2023年3月卒業の学生から新卒採用を実施するにあたり、どういった人材を採るべきかというペルソナ像が無い中で、自社ならではの評価基準を策定する必要がありました。
全候補者様に受検いただいても問題ないコスト感だったことからミキワメを導入いただき、利用を通じてペルソナ像が明確になったことで、採用の判断基準を作成でき、多くの優秀人材に効率よく出会うことが可能になりました。
今後については、マーケティングや営業の職種以外の採用枠の拡大に向けて、組織分析の幅を広げて実施していき、また入社後のフォローでのミキワメ活用も検討していきたいとのことです。

詳細は以下からご覧ください。
https://mikiwame.com/casestudy/finetoday.html

「ミキワメ」について


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1.「ミキワメ 適性検査」
「ミキワメ 適性検査」は、スマホやPCから回答できる10分の性格検査を受検することで、人の性格を明らかにし、採用するべき人物かどうかをひと目で確認することができる適性検査クラウドです。社員に検査を行うことで、活躍している人、定着している人の性格像を明らかにすることができます。この性格像と採用候補者の性格を比較することによって、自社に合う人物かどうかを判別します。現在、社員数1,000人を超える大企業から、全国のスタートアップ企業、中小中堅企業まで幅広くご活用頂き、累計利用企業数は2,500社、累計受検者数は52万名となりました。詳細は、サービスサイトをご参照ください。
https://mikiwame.com/aptitude-test.html?utm_content=pr

2.ミキワメ ウェルビーイング
「ミキワメ ウェルビーイング」は、スマホやPCから2分で完了するコンディションアンケートに、社員が定期的に回答することで、組織と個人のメンタルのコンディションを可視化することができます。事前に10分の性格検査を受けていただき、個々の性格に合った質問項目が表示されるため、性格の違いによる結果の出方の違いを防止することができます。また、社員一人ひとりのメンタルのコンディションと性格を踏まえて、本人の性格に合った状態を改善するためのアドバイスを提供します。また受検者本人にもアドバイスを提供し社員の自律自走を支援します。詳細は、サービスサイトをご参照ください。
https://mikiwame.com/well-being.html?utm_content=pr

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