【大阪産業大学 初の女性・歴代最年少学長が誕生】 新学長に49歳の二村雅子教授（前副学長）が9月1日付で就任

〜「就職と教育なら大産大」のブランド確立とPBL教育の展開を目指す〜


学校法人大阪産業大学（大阪府大東市）は、2026年9月1日付で、経営学部経営学科教授で前副学長の二村雅子（ふたむら まさこ）氏が学長に就任したことをお知らせします。任期は2029年8月31日までの3年間です。

開学以来初の女性学長かつ最年少（49歳）で就任した二村学長は、副学長としての経験を生かし、「就職と教育なら大産大」というブランド価値の確立を目指します。「高い就職率」と「教育の質の向上」を柱に掲げ、建学の精神（偉大なる平凡人たれ）と伝統を大切にしながらも、社会の変化や学生のニーズに対応した教育改革を推進し、質の高い実践的な学びを通じて、社会で活躍できる人材の育成に取り組みます。

【新体制のポイント】

1．「就職と教育なら大産大」の実現に向けた教育改革

「就職と教育なら大産大」というブランド価値の確立を目指し、「高い就職率」と「教育の質の向上」を大学運営の柱に掲げています。少子化や社会の急速な変化を見据え、本学の強みである「優れた就職実績」をさらに発展させるとともに、専門知識に加え、主体性や課題解決力を備えた人材の育成を推進します。

2．実践的な学びと教育の質保証を全学で推進

企業や地域、大東市と連携し、学生自らが実践的に社会課題の解決に挑むPBL（Project-Based Learning）教育を推進します。また、学内のさまざまなデータを分析・活用するIR（インスティテューショナル・リサーチ）により、学修成果の可視化や、内部質保証体制の充実を通じて、教育改善を継続的に進めます。データに基づく教育改革により、学生一人ひとりの成長を支える教育環境の充実を図ります。

3．大学の魅力向上と持続可能な大学運営

教育の質の向上とあわせて、大学の魅力を受験生・保護者・高校教員へ積極的に発信し、定員確保や離学率の低減につなげます。教育・学生支援・広報を一体的に推進することで、持続可能な大学運営と、社会から選ばれる大学づくりを目指します。

【二村雅子新学長からの決意表明（所信表明より抜粋・再構成）】

「本学には誇るべき高い就職力と、1928年以来培ってきた歴史があります。しかし、激変する現代社会において、これまでの成功体験に安住することは許されません。
私のビジョンは、全学科就職決定率98.6%（2025年度）という高い就職率を維持しながら、教育の質を引き上げることです。ゼミでの地域連携やPBL教育を正課カリキュラムへと落とし込み、学生たちが自信に満ちあふれ、社会で力強く生き抜く力を身につけられる場所にします。高い就職率と魅力ある教育を両立させ、『就職と教育なら大産大』という新たなブランド価値を社会に確立してまいります。大阪産業大学の新たな挑戦に、どうぞご期待ください。」

▼本件に関する問い合わせ先
大阪産業大学　学長企画室 企画・広報課
住所：〒574-8530 大阪府大東市中垣内3-1-1
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FAX：072-871-9861
メール：gakukika@cnt.osaka-sandai.ac.jp

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