【新春特別企画】統合報告書を全部読んでわかった「人的資本経営」ウェビナー

プレスリリース発表元企業:Unipos

配信日時: 2024-01-09 17:45:50

~12月末までの統合報告書を読み切って最速でお届け~



カルチャーを変え、人と組織の力を引き出すwebサービス「Unipos」を提供するUnipos株式会社(本社:東京都渋谷区)は、様々なメディアで発信を行う当社代表・田中弦による「人的資本経営マニアック報告会シリーズ」新春特別ウェビナーを2024年1月19日(金)に開催します。2023年12月末までに発表される統合報告書をすべて読み、最新事例から最速で日本の人的資本経営の動向を分析し、独自の見解をアップデートしてお伝えする企画です。ぜひご参加ください!
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9000人以上が申し込んだ「人的資本経営」イベント注目シリーズ最新版!

2023年はまさに「人的資本開示元年」。Unipos代表・田中弦は、2022年末より開示義務化による日本企業の経営が変わるタイミングを察知し、これまで国内約5000の人的資本開示を行う統合報告書や有価証券報告書をすべて読み込みました。
日本は2040年には1100万人の労働人口が足りない時代に突入します。先進国で最初に人口減少社会を迎える社会背景を踏まえて、長年実際に企業を経営してきた経営者の視点で、膨大な人的資本開示を元に導き出した独自見解を発信してまいりました。
日本にはすでに素晴らしい人的資本開示の事例が多数あります。田中が発見した事例と、当社がこれまで組織風土づくりをご支援してきた経験に基づき、最新の人的資本経営の情報を2024年最速でお届けいたします。
なお、本企画は「12月までに発表された日本の統合報告書をすべて読んで」開催予定です。それに加えお年玉企画として、最新の海外事例もお届けできる可能性がございます。当日までプログラム詳細は楽しみにお待ちください。

開催概要とお申込み先

開催日時:2024年1月19日(金) 10:00~12:00
参加方法:Zoomでのオンライン開催
参加費:無料
お申込みはこちら

Unipos代表・田中弦よりコメント

年始のご多忙な時期にも関わらず、本ウェビナーにご注目くださり誠にありがとうございます。
人的資本に関する開示義務化という法改正を受け、私が一人で始めた「統合報告書を全部見た」という大変マニアックな活動ではございますが、1年を通じて多くの方にご賛同・ご支援をいただきました。重ねて御礼申し上げます。
日本の企業価値向上には、社会全体で人的資本の活用・改善に取り組むことが必要不可欠です。
今まさに試行錯誤されている皆さまの学習時間を短縮し、ともに人的資本経営を盛り上げていければという想いで2024年も活動を継続してまいります。皆さまのご参加を心よりお待ち申し上げております。

以上

■「カルチャーを変え、人と組織の力を引き出す」Uniposについて
Uniposは、ピアボーナス(R)を軸とする全社参加型カルチャープラットフォームです。
「貢献に対する称賛×少額のインセンティブ」を送り合うことで称賛文化を醸成し、組織を変える行動を増やします。心理的安全性やエンゲージメントの向上、離職率改善など「強い組織」づくりをサポートします。
https://unipos.me/ja/

■Unipos株式会社について
Unipos株式会社は『「最高の集団を自らつくる」時代をつくる』をパーパスに掲げ、組織におけるカルチャー変革の基盤づくりをソフトウェアとサービスで支援します。 ■Unipos最新導入事例が掲載された「Unipos BLOG」
https://blog.unipos.me/ ■組織風土改革を知り、学び、活かす「UNITE」
https://unite.unipos.co.jp/ ■Unipos株式会社 概要
社名 Unipos株式会社(証券コード:6550)
所在地 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 7F
代表取締役社長CEO 田中弦

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